Официальное трудоустройство особенно важно для студентов , которые совмещают учёбу с работой.

Официальное трудоустройство особенно важно для студентов , которые совмещают учёбу с работой. Будущие специалисты должны знать о своих трудовых гарантиях ️.

Студенты аккредитованных вузов , получающие первое образование по бакалавриату, специалитету или магистратуре заочно или очно-заочно, при официальной работе имеют право на:
• Учебный отпуск с сохранением среднего заработка: до 50 календарных дней на промежуточную аттестацию и до 4 месяцев на итоговую (по учебному плану). Нужны справка-вызов и заявление .
• ️ Отпуск без сохранения зарплаты (15 календарных дней) — для вступительных экзаменов и итоговой аттестации на подготовительных отделениях.
• Сокращённую рабочую неделю за 10 учебных месяцев до госаттестации: минус 7 часов в неделю с сохранением 50% среднего заработка (не ниже МРОТ).

По согласованию с работодателем — дополнительный выходной или сокращение рабочего дня.
Студентам очной формы учебный отпуск без сохранения зарплаты предоставляется:
• до 15 календарных дней в учебном году — на промежуточную аттестацию;
• 4 месяца — на подготовку и защиту квалификационной работы;
• 1 месяц — на итоговые госэкзамены.
Заочникам, обучающимся в другом населённом пункте , работодатель раз в год оплачивает проезд к месту учёбы и обратно: 100% стоимости для вузов, 50% — для среднего профессионального образования.

#МолодежьНовотроицка
#НовотроицкТерриториямолодежи